Социально-экономические и культурные права и свободы по Конституции РФ

Система социально-экономических прав и свобод личности в РФ включает в себя:

1. право собственности и его гарантии;
2. социальное обеспечение;
3. гарантии в сфере труда.

Право частной собственности устанавливается конституцией РФ и включает в себя право владения, пользования и распоряжения имуществом.

Частная собственность может быть:

1. единоличной;
2. общей (совместной, долевой).

Гарантии частной собственности устанавливаются Конституцией РФ. В соответствии с ними собственность охраняется государством независимо от ее формы (государственная или частная) и никто не может быть лишен своего имущества, иначе как по решению суда. Допускается принудительное отчуждение собственности у граждан только в общественных и государственных целях и только при условии предварительного и равноценного возмещения.

Близким к праву собственности является право граждан на свободное использование своих способностей и имущества для предпринимательской и иной не запрещенной законом экономической деятельности. Государство гарантирует это право при условии соблюдения антимонопольного законодательства.

Социальное обеспечение в РФ - специальные, установленные законодательством РФ и субъектов РФ (в этом случае финансирование социального обеспечения осуществляется из средств бюджета субъекта РФ) государственные пособия, пенсии и иные выплаты, предоставляемые нуждающимся слоям населения.

Право на социальное обеспечение принадлежит каждому лицу, законно находящемуся на территории РФ:

1. по достижении им определенного возраста;
2. в случае болезни, инвалидности;
3. потери кормильца;
4. воспитания детей;
5. в иных случаях.

Право на труд также можно отнести к социально-экономическим правам граждан в РФ. Каждый гражданин вправе свободно распоряжается своими трудовыми способностями, выбирать род занятий, деятельности и профессию. Работодатели обязаны обеспечить условия труда, соответствующие требованиям безопасности и гигиены. Труд граждан РФ должен оплачиваться в размере и форме, установленных трудовым договором, но не ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом.

Не допускаются:

1. принуждение к труду;
2. дискриминация в сфере труда по признакам расы, пола, национальности и др.

Конституционные гарантии в сфере труда:

1. разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров разрешенными федеральными законами способами;
2. право на забастовку;
3. право на отдых;
4. восьмичасовой рабочий день;
5. выходные дни;
6. ежегодный оплачиваемый отпуск и др.

Конституционные культурные права включают в себя право на:

1. образование, его общедоступность и бесплатность независимо от уровня;
2. свободу литературного, художественного, научного, технического и других видов творчества и преподавания;
3. доступ к культурным ценностям и участие в культурной жизни страны;
4. охрану интеллектуальной собственности.

Особенности социально-экономических и культурных прав:

1. они одновременно являются и правами, и гарантиями;
2. конкретизируются в специальном законодательстве;
3. преследуют общесоциальные цели.