Кучерявый А. С.
Статистическое исследование рынка труда
Актуальность исследования тенденций рынка труда подверждается постоянным вниманием ученых и возрастанием количества научных публикаций по различным аспектам данной проблемы. Среди ученых, рассматривающих сферу рынка труда в Украине, можно выделить следующих: Васильченко В.С., Волкова О.В., Калина А.В., Петюх В.М., Шаленко М.М. и другие.
Целью данного статистического исследования является изучение рынка труда Украины, исследование динамики и структуры спроса и предложения рабочей силы, рассмотрение основных показателей рынка труда.
Основная часть. Рынок труда - сфера формирования спроса и предложения на рабочую силу. Через него осуществляется продажа рабочей силы на определенный срок.
В широком смысле рынок труда - система социально-экономических и юридических отношений в обществе, норм и институтов, призванных обеспечить нормальный непрерывный процесс воспроизводства рабочей силы и эффективное использование труда [3].
Экономический рост, над обеспечением которого работает украинское правительство, создает предпосылки для увеличения занятости, доходов населения, повышения производительности его труда. Выход с финансово-экономического кризиса, который в определенной мере характеризует современную украинскую экономику, происходит медленно и неравномерно для отдельных производственных отраслей и предприятий, что неминуемо приводит к диспропорции национального рынка труда. [4].
Рассмотрим структуру и основные показатели рынка труда в Украине с помощью данных Государственного комитета статистики Украины.
Экономически активное население |
в возрасте 15-70 лет |
трудоспособного возраста |
трудоустроенное насление |
безработное население | ||||||||||||||||||
тыс. чел. |
в % к населению |
в % к населению |
в возрасте 15-70 лет |
трудоспособного возраста |
в возрасте 15-70 лет |
трудоспособного возраста | ||||||||||||||||
тыс. чел. |
в % к населению |
тыс. чел. |
в % к населению |
тыс. чел. |
в % к населению |
тыс. чел. |
в % к населению | |||||||||||||||
2000 |
22 830,80 |
63,2 |
21 150,70 |
73,7 |
20 175,00 |
55,8 |
18 520,70 |
64,5 |
2 655,80 |
11,6 |
2 630,00 |
12,4 | ||||||||||
2001 |
22 426,50 |
62,3 |
20 893,60 |
72,6 |
19 971,50 |
55,4 |
18 453,30 |
64,1 |
2 455,00 |
10,9 |
2 440,30 |
11,7 | ||||||||||
2002 |
22 231,90 |
61,9 |
20 669,50 |
71,7 |
20 091,20 |
56 |
18 540,90 |
64,4 |
2 140,70 |
9,6 |
2 128,60 |
10,3 | ||||||||||
2003 |
22 171,30 |
61,8 |
20 618,10 |
71,4 |
20 163,30 |
56,2 |
18 624,10 |
64,5 |
2 008,00 |
9,1 |
1 994,00 |
9,7 | ||||||||||
2004 |
22 202,40 |
62 |
20 582,50 |
71,1 |
20 295,70 |
56,7 |
18 694,30 |
64,6 |
1 906,70 |
8,6 |
1 888,20 |
9,2 | ||||||||||
2005 |
22 280,80 |
62,2 |
20 481,70 |
70,9 |
20 680,00 |
57,7 |
18 886,50 |
65,4 |
1 600,80 |
7,2 |
1 595,20 |
7,8 | ||||||||||
2006 |
22 245,40 |
62,2 |
20 545,90 |
71,2 |
20 730,40 |
57,9 |
19 032,20 |
65,9 |
1 515,00 |
6,8 |
1 513,70 |
7,4 | ||||||||||
2007 |
22 322,30 |
62,6 |
20 606,20 |
71,7 |
20 904,70 |
58,7 |
19 189,50 |
66,7 |
1 417,60 |
6,4 |
1 416,70 |
6,9 | ||||||||||
2008 |
22 397,40 |
63,3 |
20 675,70 |
72,3 |
20 972,30 |
59,3 |
19 251,70 |
67,3 |
1 425,10 |
6,4 |
1 424,00 |
6,9 | ||||||||||
2009 |
22 150,30 |
63,3 |
20 321,60 |
71,6 |
20 191,50 |
57,7 |
18 365,00 |
64,7 |
1 958,80 |
8,8 |
1 956,60 |
9,6 | ||||||||||
2010 |
22 051,60 |
63,7 |
20 220,70 |
72 |
20 266,00 |
58,5 |
18 436,50 |
65,6 |
1 785,60 |
8,1 |
1 784,20 |
8,8 | ||||||||||
2011 |
22 056,90 |
64,3 |
20 247,90 |
72,7 |
20 324,20 |
59,2 |
18 516,20 |
66,5 |
1 732,70 |
7,9 |
1 731,70 |
8,6 |
Табл.1. Основные показатели рынка труда Украины за 2000-2011 года [2].
Проанализируем данные таблицы. Общее количество экономически активного населения Украины (возрастом с 15 до 70 лет) в период 2000-2011 гг. Изменялось довольно слабо. Например, в 2011 году изменение в сравнении с 2010 составило всего 5300 человек. Также ежегодные колебания не особо заметны относительно трудоустроенной части населения страны. Однако, учитывая, что в 2000 году количество экономически активного населения было почти на миллион человек больше, то можно констатировать факт позитивной динамики занятости (что является позитивным), а также существенное снижение безработицы (даже учитывая большее количество трудоспособного населения в 2000 году, на данный момент безработица почти на миллион человек меньше).
Рассмотрим основные показатели, которые характеризуют рынок труда:
1. Уровень экономической активности населения:
Уэа = Экономически активное население / Население · 100
В таблице 1 определено, что в 2011 году данный показатель составлял 64,3% (относительно людей возрастом от 15 до 70 лет).
2. Уровень занятости населения:
Уз = Занятость / Население · 100
В таблице 1 определено, что в 2011 году данный показатель составлял 59,2% (относительно людей возрастом от 15 до 70 лет).
3. Уровень безработицы населения:
Уб = Безработица / Население · 100
В таблице 1 определено, что в 2011 году данный показатель составлял 7,9% (относительно людей возрастом от 15 до 70 лет) [1].
Выводы. В данном исследовании был рассмотрен рынок труда в Украине через призму статистического анализа.
Рынок труда в Украине сложился под воздействием как инерции планово-централизованной системы организации труда и трансформационного кризиса, так и позитивных социально-экономических преобразований. Состояние рынка труда определяется и положением национальной экономики в целом, и методами макроэкономической регуляции, и эффективностью социальной политики, особенно в сфере общего и профессионального образования. Процесс формирования рынка труда значительно отстает от общего продвижения экономических преобразований, особенно в период относительной стабилизации, и это еще хуже проявляется на системе занятости, на росте безработицы.
Список использованных источников
1. Герасименко С.С. Статистика: Підручник / С.С. Герасименко, А.В. Головач, А.М. Єріна, О.В. Козирєв - К.:КНЕУ, 2000. - 467 с.
2. Государственный комитет статистики Украины.
3. Рынок труда. [Электронный ресурс] – Режим доступа: http://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%FB%ED%EE%EA_%F2%F0%F3%E4%E0
4. Рынок труда в Украине: проблемы и сложности реформирования. [Электронный ресурс] – Режим доступа: http://www.nbuv.gov.ua/portal/soc_gum/Evu/2011_17_1/Shimchenko.pdf